淮师新闻网1月10日电（记者叶姗姗） 1月8日，淮阴师范学院在图书馆第一会议室召开2013年骨干教师代表迎新春茶话会，向教师们致以新春的慰问。校党委书记郑勇、校长胡相峰与41名骨干教师代表欢聚一堂，畅谈学校发展，共话新年蓝图。校党委副书记、纪委书记顾建国主持茶话会。

图为淮阴师范学院召开骨干教师代表新春茶话会。记者柏华摄

胡相峰代表学校党政向教师代表们送上新春的祝福。他总结回顾了一年来学校在人才培养、学科建设、科研实力、服务地方、队伍建设、体制改革、党风党建等方面所取得的突出成绩。

会上，来自教学科研一线的老中青三代骨干教师代表们一致认为，近年来在校党政的领导下学校各项事业取得了又好又快的发展，对学校出台的科研激励制度、教师出国研修制度等政策给予了高度赞扬。国家社科基金获得者蔡铁鹰、国家自科基金获得者毛广雄、省优秀共产党员陈伏兵、省“青蓝工程”中青年学术带头人培养对象张莉莉、教授代表李晓薇、胡宏、张旺、蒋大平、蒋苏娅、王新风、校派境外研修归国人员代表王召妍等11位教师围绕学校教育教学、人才队伍建设、科研考核、学生管理等方面积极建言献策。

郑勇认真听取各位代表的发言，与大家进行了深入交流，并对大家提出的宝贵意见和建议表示感谢。他指出，2012年，学校在教学科研、人才培养上都取得了不错的成绩，但和国内同类型高校相比还存在许多差距。他希望，骨干教师们秉承“坚守朴实，追求崇高”的淮师精神，继续发挥好引领和带动作用，团结协作、奋发进取，继续为学校的发展出谋划策。郑勇表示，学校将更加重视人才队伍的建设，为大家创造更好的教学、科研条件和环境，为实现学校“一个突破，两个转型，五大提高”的发展目标而共同努力。