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淮阴师范学院2013年将重点推进七项工作
来源: 时间:2013年02月24日 00:00   点击数:

淮师新闻网2月24日电(记者柏华)新学期,新气象,新起点。2月23日下午,淮阴师范学院召开2013年度学校工作大会,传达全省高校党建工作会议、全省教育工作会议和全省教育党风廉政建设工作会议精神,表彰学校2012年度二级考核先进单位,部署2013年学校党政主要工作。会议明确,2013年,淮阴师范学院将重点推进七项工作。

校领导郑勇、胡相峰、力量、顾建国、杨亚军、施军在主席台就座,副校长力量主持大会。

党委书记郑勇重点传达2012年全省高校党建工作会议、全省教育工作会议精神。党委副书记、纪委书记顾建国传达全省教育党风廉政建设工作会议精神。

郑勇充分肯定了2012年学校各项工作取得的成绩。他说,2013年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年,更是学校落实“一个突破,两个转型,五大提高”奋斗目标的关键之年,做好今年的工作,至关重要。就如何做好2013年工作,郑勇提出三点要求:一是要切实增强竞争意识;二是要切实增强责任意识;三是要切实增强实干意识。

郑勇号召各级领导干部要进一步发挥特别能战斗,特别能拼搏的优良传统,继续保持旺盛的斗志和激情,齐心协力,开拓进取,扎实工作,把思想统一到干事业上来,把精力集中到实干上来,把功夫下到抓落实上来,努力将学校的工作推到一个新的台阶,为实现学校“十二五”事业发展目标不懈奋斗!

校长胡相峰对淮阴师范学院2013年党政工作要点的制定背景和依据、2013年工作的总体思路和要求、2013年的重点工作作了说明。

淮阴师范学院2013年工作的总体思路是:深入学习宣传贯彻党的十八大精神,坚持以发展为第一要务,以改革为第一动力,以增强人才培养为核心的学校功能、办人民满意的高等教育为第一要旨,以人才队伍为第一资源,通过开展“作风建设年”活动,着力推动学校内涵式发展,着力加快学科建设步伐,着力创新人才培养模式,着力推进人才队伍建设,着力寻求高层次突破,切实为学校跨越发展奠定坚实的基础,努力开创学校各项事业发展新局面。

淮阴师范学院2013年工作的总体要求是:“提高质量,改革创新,寻求突破,促进和谐”。“提高质量”是加强学校内涵建设的关键,“改革创新”是推动学校发展的根本动力,“寻求突破”是完成“十二五”发展目标,实现转型破的关键和重点,“促进和谐”是顺利开展工作,完成目标任务的重要保证。

淮阴师范学院2013年将重点推进以下七项工作:抓好党的十八大精神学习宣传贯彻和作风建设工作;抓好教育教学改革和人才培养工作;抓好学科建设、科学研究和服务地方工作;抓好人才队伍建设和人事改革工作;抓好加快改革与扩大开放工作;抓好和谐校园建设工作;抓好淮师•文华苑、校园信息化、校园规划、大学文化等工程建设工作。

副校长杨亚军盘点了2012年学校获得的主要荣誉,并宣读了学校《关于表彰2012年度二级考核先进单位的决定》。

淮阴师范学院2012年获得的主要荣誉:江苏省高校先进基层党组织、2011-2012年度江苏省高校思想政治教育工作先进集体、江苏省党风廉政建设示范高校、全省教育系统纪检监察工作先进集体、江苏省教学工作先进高校、江苏省教育人才工作先进单位、2010-2011年度江苏省高等学校和谐校园、江苏省教育宣传工作先进单位、江苏省高校毕业生就业工作先进集体、2010-2011年度江苏省学生军训工作先进单位、全国第三届大学生艺术展演活动艺术表演类专业组一等奖。

物理与电子电气工程学院、历史文化旅游学院、文学院、教育科学学院、生命科学学院被表彰为2012年度二级学院综合考核先进单位;化学化工学院、法学院、政治与公共管理学院被表彰为2012年度二级学院教学管理工作考核先进单位;城市与环境学院、传媒学院、数学科学学院被表彰为2012年度二级学院学生教育管理工作考核先进单位;组织部、教务处、文通学院、保卫处、人事处被表彰为2012年度机关职能部门和直属单位考核先进单位。

全体中层干部,各民主党派负责人,省、市人大代表、政协委员出席会议。

(作者:柏华 审核:柏华)

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