强有力的后勤服务能够保障和促进学校事业快速、健康、可持续发展。多年来，后勤集团党委始终坚持“学校有所呼，集团有所应，师生有所求，集团有所为”的工作理念，树立“服务师生，保障大局”的使命意识，务实进取，真抓实干，团结带领全体党员干部职工践行全心全意服务师生的工作宗旨，竭力为学校教学、科研和师生员工生活提供优质高效的后勤服务，较好地完成了学校党政赋予的各项任务。

围绕服务抓党建

师生需求永无止境，优质服务永不止步。几年来，后勤集团领导班子坚持以为民务实清廉铸作风聚力量，在“实干”上下功夫，在“优质”上做文章，扎实做好各项服务保障工作。全体党员和干部职工围绕学校发展大局，以师生需求为关注焦点，开展人性化、亲情化、精细化和特色重点服务，不断提升师生满意度。领导班子成员及下属各中心、部门负责人经常开展走访师生，召开师生代表座谈会，并通过后勤集团网站，倾听领导、师生对后勤服务工作的意见和建议，问需于师生，问计于师生，对餐厅、宾馆和学生公寓等进行硬件升级改造，不断改善师生的生活环境，切实把师生的意见和建议记在心上、落实在行动上，将后勤集团改革发展成果惠及师生、回报学校。

锤炼队伍争先锋

目前，后勤集团全日制合同工占总人数的85%，党员数占总人数的13%，全日制员工党员数占党员总数的32%，人员成分待遇复杂，素质能力参差不齐，要使全体员工凝成一股绳，提高战斗力，为学校改革、转型和发展提供强有力的保障，离不开党支部的战斗堡垒和党员干部的先锋模范作用。工作中，集团党委认真开展创先争优活动、党的群众路线教育实践活动，班子成员以上率下，一级做给一级看，一级带着一级干。积极开展争创“最佳党日”活动，采取重温“入党誓词”、参观革命教育基地、开展校园环境整治、周工作交流等形式，教育引导党员坚定理想信念、立足岗位作贡献。针对人力资源状况，合理设置党支部，开展岗位聘任活动，建立岗能匹配的选人用人机制，持续优化党员职工队伍。举办管理知识、服务礼仪与规范、食品安全操作规范、新闻宣传与写作技巧、消防安全等培训，不断提升党员干部职工的综合素质、服务水平和安全意识。2012年以来，后勤集团被省教育厅表彰为“高校后勤工作先进集体”，荣获“第二届中国高校烹饪技术大赛（白案团体）一等奖”，学生公寓物业服务中心荣获“全国高校学生公寓管理服务工作先进单位”，王营校区4-5#学生公寓楼值班室被省教育科技工会授予“工人先锋号”称号，两校区餐厅均被评为淮安市2013、2014年度“食品安全监督量化分级A级单位（食堂）”，动力工程中心被市总工会授予“工人先锋号”称号，这些成绩的取得，扩大了学校和集团的知名度和美誉度。

安全监督保稳定

三年来，后勤集团党委始终把人、财、物安全放在各项工作的首要位置，以建设平安后勤为目标，参与平安校园建设。成立安全稳定工作领导小组，实行党政齐抓共管。开展“安全生产月”活动，提高安全隐患排查治理能力；邀请政府职能部门和行业专家对特种设备操作和安全生产作指导培训；进行突发事件应急处理预案演练，提高应急处置能力，做到防患于未然。构建反腐倡廉体系，发挥保证监督作用。按照“一岗双责” 和“谁主管，谁负责”的要求，抓好领导班子及管理人员党风廉政教育；建设党风廉政责任制网络，完善规章制度，形成一级抓一级、层层抓落实、人人有压力、事事有规范的工作机制；通过召开专题讲座、观看电教片，参观监狱、看守所，邀请校纪委领导作报告，以及参加学校廉洁文化周、廉政警示教育活动等形式，引导和教育党员干部做到清正做人，廉洁干事。

特色育人促成才

服务育人。后勤集团持续打造的“优质服务月”活动品牌，已经使“优质服务、亲情服务”深植于员工的理念和行动中。近年来，在党员示范岗的引领辐射下，涌现出了一大批育人先锋和优秀服务团队。后勤集团饮食服务中心秉持“办好食堂，保障课堂”工作理念，落实好《食品安全法》等法律法规，稳定饭菜价格，提高饭菜质量，将“师生为本”落在实处，《江苏教育报》、《淮安日报》、《淮海晚报》专题报道《淮阴师范学院为师生打造放心三餐》、《淮阴师范学院平凡菜品实惠又美味》等。在学生公寓建设中打好温情牌，构筑学生的“亲情家园”、“精神家园”和“安全家园”，《中国教育报》刊登了《用心筑成温馨的“学生之家”——淮阴师范学院学生公寓管理工作侧记》，报道了我校学生公寓管理和服务中的特色亮点；公寓值班员赵艺同志被评为第四届“我最喜爱的老师”；员工用心服务、见义勇为、拾金不昧事迹广受赞誉，多次收到师生的感谢信、赠送的锦旗等，相关事迹等多次被《人民网》、《扬子晚报》等媒体报道。

环境育人。始终突出校园文化和高校后勤文化对学生潜移默化的熏陶作用，通过在餐厅、公寓、教学楼等公共场所，制作张贴各种励志格言，以及征集学生的优秀书法绘画摄影作品、厨艺培训优秀作品展示等形式，时刻陶冶学生的情操；举办“食品安全宣传周”、“世界粮食日”爱粮节粮宣教、“三节三爱”等活动，《中国食品报》、《江苏教育发布》、“淮安电视台”等多次报道淮师“舌尖文明”举措。通过打造干净、整洁、优美的校园环境，给学生以和谐的美感。

实践育人。组织开展大学生厨艺培训、烹饪比赛等，提升学生的生活技能；结合当前大学生的个性心理，举办宿舍文化节、传统节庆日晚会、作品征集比赛、趣味运动会等丰富多彩的共建活动，寓教于乐，愉悦身心；通过组织学生赴周恩来纪念馆、刘老庄烈士陵园、苏皖边区政府旧址纪念馆等，开展缅怀历史、坚定理想、青春筑梦活动，开展“我在后勤的一天——学生顶岗体验”、勤工助学帮扶等活动，为学生提供实践平台。

成绩代表过去，实干成就未来。在今后的工作中，后勤集团党委将以此次党建评估为契机，始终坚持“践行宗旨做服务，抓好党建促发展”的工作宗旨，以评促改，以评促建，在新的起点上，围绕中心，服务大局，不断提升服务水平，为学校转型、改革和发展做出更大的贡献。