为了贯彻落实学校有关文件精神，有效地开展毕业生就业工作，经济与管理系于2月18日下午在B1-401召开就业工作专题会议。

会上，徐宏峰主任分析了目前严峻的就业形势，要求进一步立足四个层面构建全员负责制度，确保我系毕业生可以尽早、主动就业。一、系领导联系制。系科每位领导负责联系一个毕业班，及时了解学生就业情况并进行督导，对就业困难学生进行帮扶。二、班主任月报制。要求班主任将学生工作和实习情况及本班就业详细情况按月向系就业工作领导小组汇报。三、论文指导老师指导制。要求论文指导老师结合学生论文指导对学生的就业思想进行教育。四、辅导员、兼职就业工作人员负责制。要求与学校招生与就业处多联系多沟通，认真做好就业服务等指导工作。

系党总支何善厚书记就目前就业工作提出具体要求。他要求毕业班班主任近期内对本班就业情况进行摸底，找每一位学生进行谈话，引导学生坚定信心、稳定心态，树立先就业、再择业、以后再创业的就业思维，确保我系毕业生顺利就业。